Formation dynamique donnée par un homme aux cheveux châtains clairs et une femme aux cheveux rouges devant un groupe de participants attentifs.

👩‍💼 Nelly Saubadu

Nelly est Directrice d’un pôle Ressources, Prospective et Qualité de Vie au Travail au sein d’une collectivité territoriale. Forte de plus de 10 ans d’expérience à des postes stratégiques, elle a occupé des fonctions en gestion des finances publiques, ressources humaines et pilotage de projets complexes. Nelly s’est distinguée par sa capacité à mener des réformes structurelles, notamment en matière de modernisation des politiques publiques et d’amélioration des conditions de travail.

En parallèle de ses fonctions de directrice, Nelly est coach certifiée en développement personnel et auto-entrepreneuse. Elle intervient pour accompagner les élus et les agents territoriaux dans la conduite du changement, le renforcement de la posture managériale et l’amélioration de la cohésion d’équipe. Sa méthodologie repose sur une approche pragmatique, intégrant les principes du coaching, pour apporter des solutions concrètes et adaptées à chaque contexte.

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👨‍💼 Philippe Jacquemoire

Juriste territorial aguerri et manager dans la fonction publique depuis plus de 15 ans, Philippe Jacquemoire est Directeur Général des Services en collectivité, où il pilote des projets complexes avec pragmatisme et innovation. Il a auparavant exercé des fonctions de directeur juridique.

Formateur auto-entrepreneur pour Dalloz Formation et enseignant à l’université, il est spécialisé en droit public, droit des collectivités territoriales et contentieux administratifs. Il anime la « E-Communauté – Affaires Juridiques » pour le CNFPT depuis 2016. Philippe est certifié en Programmation Neurolinguistique (PNL) et en Lean Management (Green Belt). Son engagement auprès des élus et des agents se reflète également dans son rôle de référent déontologue pour une communauté urbaine.

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